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Bewertung von Unternehmen und Unternehmensteilen für die Nachfolgeplanung sowie im Fall des Unternehmenskaufs und
Unternehmensverkaufs;
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steuerliche Optimierung der Unternehmensstruktur;
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Eignung des vorgesehenen Nachfolgers: passt der zukünftige Geschäftsführer oder Inhaber zum Unternehmen?
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Umsetzung in rechtssichere Verträge;